El momento de la desvinculación: El duelo

Después de muchos años volví a ver esta película que trata de una empresa que se dedica a desvincular a trabajadores de otras empresas que los contrata para afrontar estos incómodos procesos. George Clooney es un especialista en el tema y se pasa la vida viajando por todo EEUU para desvincular personas.

Una de las frases que menciona Clooney en el film es “la desvinculación es como pasar por un duelo, solo que si te desvinculan, el “muerto” eres tú”. Tiene razón porque, sobre todo si has pasado mucho tiempo trabajando en una empresa, como ocurre con muchas personas de la generación plateada (baby boomers y generación X), la empresa se vuelve tu segunda casa y estableces fuertes vínculos de amistad con tus compañeros, con quienes compartes tu día a día por años. Entonces, cuando te vas, sientes una gran sensación de pérdida, no solo de un salario o un puesto de trabajo, sino de todo tu “mundo”.

La mayoría de personas que han pasado por esto, lo debe haber experimentado, es posible que con mayor o menor intensidad y velocidad pasen por las etapas del duelo, negación, ira, negociación, depresión, aceptación y seguir adelante.

Sin embargo, como todo en la vida, la actitud que tengamos es la que nos ayudará a seguir adelante y cuanto antes mejor. Yo creo que cuando te desvinculan, el que pierde más es la empresa por dejarte ir, se pierde tu talento, tu experiencia y conocimientos.

Y para ti, se abre una nueva etapa y descubrirás un abanico de posibilidades que tal vez no habías visto antes o habías estado postergando, que no se limita a lo que venías haciendo por años. Es el momento de mirar y evaluar todas las alternativas que irás encontrando si ves las cosas desde una óptica positiva. Desde Labora Silver te invitamos a explorar juntos ese abanico de posibilidades y encontrar en esta etapa tu nuevo camino, porque cuando te desvinculan, no es el momento de retirarte sino de reinventarte.

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